yahoo知恵袋にこんな質問がありました。
職場に、言い方がきつい女の人がいます。
(中略) 一言多い人は、自分に余裕がなかったりする人なのでしょうか。
この記事では、上の質問のように、職場にいる言い方がきつい女性に困っている人に向けて、正しい接し方をお伝えします。
言い方がきつい女性からの職場での当たりが強くてつらいのを人にわかってもらえない…。
「職場で、言い方がきつい女性に強く当たられて、つらい想いをしている…。」
そんな相談を友だちや家族にしたら、こんな答えが返ってきたことありませんか？
「あ〜、そういう人ってどこの職場にでも一人はいるのよ」
正直、「あの人がそんなにどこにでもいたらたまったもんじゃない」と思いませんか？
家族や友達は大切だけど、こんなに真剣に悩んでるのに、そんな風に一蹴されてしまうと辛いです。
確かに、「言い方がきつい人」はあちこちにいます。
でもあなたが苦しめられているあの人はあなたの眼の前にしかいないんですよね。
でも大丈夫です。
あの人がきつい言い方をするのは、決してあなたが悪いわけじゃないんです。
まずは、相手の特徴を知って、対処法を考えていきましょう。
言い方がきつい女性は余裕がないから一言多い？？
知恵袋の最後にこんな問いがありますね。
一言多い人は、自分に余裕がなかったりする人なのでしょうか。
結論から言うと、言い方がきつい人、ひと言多い人はおっしゃるとおり、心に余裕がありません。
その理由を解説します。
言い方がきつい女性は常に何かに追われている
言い方がきつい女性は常に何かに追われています。
- タスクや納期
- 上司からの圧力
- 後輩の成長など下からの突き上げ
などなど。
特に下からの突き上げは脅威でしかありません。
もしその言い方がきつい女性が、大企業の令嬢だったら？
要するに、その女性が超金持ちだったらどうか？と考えます。
そんな人が普通の職場にいるか？というのはさておいて。
当たり前ですが、そういうお金持ちって上で挙げたようなことに追われていないはず。
すると、今あなたにしているようなきつい言い方ってしない気がしませんか？
つまり、逆に言えば、その人は、やっぱり余裕がないからそういうきつい言い方をしてしまうのかもしれません。
職場にいる言い方がきつい女の人の特徴は次のうちどれ？
言い方がきつい女の人はだいたい次の3パターンに分類できます。
- 仕事ができると思っている
- 自分自身に余裕がない
- 若い人をうらやましく思っている
仕事ができると思っている
言い方がきつい女性は、「自分は仕事ができる」と思っていることが多いです。
そういう人はたいてい、思い通りに事が運ばないと不機嫌になります。
自分自身に余裕がない
自分に余裕がない人も言い方がきつい傾向があります。
たとえば、
- 子育てで疲れている
- 夫とうまくいってない
などなど。
その人自身にもストレスがあって、あなたが八つ当たりの対象にされているだけかもしれません。
若い人をうらやましく思っている
いわゆるお局様と言われる人たちは、若い人に嫉妬している場合があります。
ターゲットにしやすい相手としてあなたが選ばれてしまっただけなのかもしれません。
言い方がきつい女性への職場での正しい対処方法は？
それぞれのタイプに対して、取れる対処法は異なります。
上で紹介したタイプ別に対処法を考えてみましょう。
職場の言い方がきつい女への正しい対処方法
- 仕事ができると思っているタイプ
→マウントをとらせてやる - 自分自身に余裕がないタイプ
→私生活を褒める - 若い人をうらやましく思っているタイプ
→可哀想な人ねとあわれむ
仕事ができると思っているタイプへの対処法：マウントを取らせる
仕事ができると思っているタイプは、マウントを取らせてやるとうまくいくことが多いです。
つまり、気持ちよくさせてやればOKということです。
具体的には、
- わからないことは必ずその人に聞く
- 「私すごいでしょエピソード」をヨイショする
- その人の仕事の姿勢や、業績を褒める
ということをすると、必ず喜びます。
コミュニケーションが得意でない人にとっては、難しいかもしれませんが、効果は高いです。
自分自身に余裕がないタイプへの対処法：私生活を褒める
自分のがんばりを家族に褒めてもらえないことを不満に思っていることが多いです。
「自己肯定感が低い」というのとは、微妙に違いますが、それに近いと思っていいでしょう。
そういう人には、「私生活のがんばりを褒める」ことが効果的です。
あわせて、「家族のかわりにそのがんばりに感謝の言葉を伝える」なんてのもおすすめです。
たとえば、
「毎日朝はやく起きて、家族のお弁当作ってるってすごいですよね…。毎日お疲れ様です。家族もきっと毎日お昼が楽しみでしょうね！」
みたいな感じです。
注意したいのは、こういうタイプは褒め言葉をまっすぐに受け取ってくれなくて、ねじ曲がって解釈される場合があることです。
「私にはとてもできません」とか「ほんと尊敬します」みたいな言い回しは、「私はやりたくない」というニュアンスに受け取られかねないので、特に注意が必要でしょう。
若い人をうらやましく思っているタイプへの対処法：かわいそうな人ねとあわれむ
若い人をうらやましく思っているお局様タイプへの対処法としては、もう「この人かわいそう」とあわれむくらいしかありません。
とはいえ、この対処法が全く効果がないのか？と言われるとそうでもありません。
なぜなら、相手をラベリングして箱に放り込んでしまえば、自分自身を納得させて、折り合いをつけやすくなるからです。
つまり相手が何かきつい言い方をしてきたときに、
「ああ、この人はかわいそうな人だからまたこういうことを言うのね」
と考えると、ちょっとラクになりそうだと思いませんか？
言い方がきつい女性がいる職場に限界を感じるなら？
冒頭でも言ったように、「あなたが苦しめられている言い方がきつい女性」はどこにでもいるわけではありません。
間違いなく、世界中にその人は、その一人だけです。
つまり、限界を感じるなら、転職して職場を変えるというのが実は最強の一手だったりします。
もちろん、転職には不安が伴いますし、「なんで私が離れなきゃいけないの？」という理不尽さも感じるかもしれません。
でも、最低でもこれから先の数年間、下手したら十数年もの間、そんなストレスを抱え続けるのって苦しくないですか？
「いつかやろう」と思っていても、そのいつかはいつまでも訪れません。
これは、脳科学的に証明されていることでもあります。
もし、今ほんの少しでも「転職した方がいいのかな？」という気持ちが芽生えたなら、すぐにdodaなどの転職エージェントに登録して相談することをおすすめします。
P.S. 大切なお知らせ
言い方がきつい人が身近にいると、すごく困るし、ストレスですよね。
これまでお伝えしてきたように、最良の方法は『相手と距離を取る』とか『環境を変える』ことです。
つまり、あなたが職場の言い方がきつい人に困っているなら、転職がベストです。
だけど、、、
そんなこと言ったって、転職なんてかんたんにできないし！！！
という人もたくさんいますよね？
その気持ちとってもよくわかります。
環境を変えるって結構たいへんだし、ストレスです。。。
それに、
「次のところで本当にうまくいくかな…？」
とか、
「今の収入よりも下がるかもしれないし…。」
という不安もありますよね？
だったら、「言い方がきつい人とうまくやれる方法」があればいいんじゃない？
ということで、「言い方がきつい人とうまくやれるメソッド」を公開することにしました。
このメソッドは、当サイト管理人である私が長い時間をかけて考案した完全オリジナルのメソッドです。
ただし、「言い方がきつい人との関係を改善したい」と本気で思っていない人は絶対にリンクを開かないでください。
そういう人は絶望する可能性がありますので。
本気だという人はぜひ手にとって見てみてください。
